Pessoa Consultora de SOX Sênior - IT

Como Auditor Sênior, Auditoria Interna e SOX, você deve possuir um conhecimento profundo de auditorias de TI. Este papel envolve colaborar com a auditoria interna, a gestão de negócios e a gestão de TI para planejar e realizar auditorias internas e corporativas, que podem variar de básicas a complexas, incluindo auditorias operacionais e regulatórias (ou seja, SOX, SOC e Certificações ISO, ITGCs e ITACs). Esta responsabilidade abrange a realização de auditorias internas do ciclo de desenvolvimento, procedimentos de cibersegurança e gestão de riscos de terceiros dos nossos clientes.

Principais atividades:

• Realizar avaliação de risco de TI compreendendo os objetivos de negócios, controles internos, tecnologias habilitadoras e infraestrutura de TI;
• Executar auditorias sobre as diversas tecnologias utilizadas pelas empresas e funções de TI, avaliando tanto o design quanto a eficácia operacional dos controles internos;
• Priorizar e auxiliar no planejamento dos testes de auditoria a serem realizados, interagindo com os auditados para obter as informações necessárias;
• Contribuir para a identificação de eficácias operacionais do departamento e mudanças nas operações de auditoria;
• Avaliar controles destinados a prevenir ou detectar fraudes, incluindo a possibilidade de a gestão contornar controles;
• Preparar e apresentar os achados conforme necessário;
• Comunicar os resultados e recomendações da auditoria para a gestão;
• Agendar e realizar apresentações em reuniões com os auditados e com a gestão conforme necessário;
• Participar de equipes de auditoria e comitês de departamentos de empresas;
• Identificar e implementar processos para otimizar a eficiência em projetos de auditoria;

Formação:

• Superior completo: todos os cursos são bem-vindos!

Conhecimentos necessários:

• Experiência em auditoria, incluindo a testagem de ITGCs, ITACs, SOX, certificações SOC e ISO, identificação de lacunas, geração de recomendações de auditoria e redação de relatórios;
• Compreensão fundamental dos princípios de auditoria, como avaliação de risco, materialidade e suficiência das evidências de auditoria;
• Conhecimento das regulamentações e normas do setor relevantes (por exemplo, SSAE 18/SOC, COSO, COBIT);
• Mais de 3 anos de experiência em auditoria;
• Experiência em entender, analisar e comunicar informações complexas para uma variedade de públicos com diferentes níveis de entendimento financeiro ou técnico;

HERE TO DARE

CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOS

Alguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:

•  All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de vida;
• Convênio para Pet;
• Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
• Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
• Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.

Outros benefícios:

•  Birthday off;
• Gympass;
• Consultoria financeira e empréstimo facilitado;
• Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
• Licença Maternidade de 180 dias;
• Licença Paternidade de 30 dias;
• Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
• Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
• Programa de bônus anual;
• Comissionamento por indicação de novos clientes.

PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO

Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.

E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.

Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!

Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:

• Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
• Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
• Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
• Avaliação de Desempenho semestral;
• Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
• Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
• Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
• Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
• Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. 
• Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.

Faça parte da BIP: Um ecossistema inovador, humano, ousado e revolucionário. 

Somos uma consultoria internacional de transformação de negócios, fundada na Itália em 2003, há 20 anos impactando milhares de pessoas através do nosso trabalho.  

Com nosso espírito jovem, vivemos em um ecossistema em evolução que entrega transformação significativa por meio de uma abordagem personalizada. 

Por aqui, não falta oportunidade para você crescer.

ESTAMOS PRESENTE EM DIVERSOS LOCAIS DO MUNDO! 

+40 países de atuação    + 5000 Bipers pelo mundo    +700 projetos no mercado

Tudo o que temos e construímos para um futuro que se aproxima, é guiado pelo nosso PROPÓSITO:

Pursuing Changes, Nurturing Progress

A mudança é a base de nossa mentalidade, aprendemos e reaprendemos constantemente. Somos desafiadores, assumimos o risco de explorar novas formas de tornar as coisas melhores, inovadoras e sustentáveis para nós, para os nossos clientes e para a sociedade a qual pertencemos. Esforçamo-nos para criar o que ainda não existe, bem como para cuidar e fazer crescer o que existe. Não deixamos pedra sobre pedra – isso é o quão longe ousamos ir.