Especialista em ITIL / COBIT / ITSM (Atuação no Peru)
Descrição da vaga
Você tem paixão por desafios e quer impulsionar grandes transformações no setor de O&G/Energy?
Você é uma pessoa apaixonada por gestão de projetos complexos, tem experiência em implantação de soluções tecnológicas de alta complexidade e está sempre à procura de maneiras de otimizar processos e garantir o sucesso de grandes iniciativas?
Se você respondeu sim para as perguntas acima, queremos você no nosso time!
Estamos à procura de um Especialista em ITIL / COBIT / ITSM para liderar e coordenar projetos de transição tecnológica em ambientes de alta complexidade, com foco na definição, transição e estabilização de ambientes de TI em processos de separação organizacional (carve-out). O profissional será responsável por alinhar a governança do projeto, controlar entregas e garantir a aderência a padrões técnicos e regulatórios. Espera-se sólida experiência na modelagem e implantação de processos de IT Service Management (ITSM), com base nos frameworks ITIL e COBIT, incluindo a definição de políticas, normas e procedimentos, estruturação da governança de TI e gestão de SLAs e OLAs entre as partes envolvidas.
Se você tem uma experiência sólida em gestão de projetos, especialmente em implantação de soluções de tecnologia complexas, e está pronto para enfrentar desafios técnicos de grande porte em um setor em constante evolução, este é o momento de se juntar ao nosso time!
Responsabilidades e atribuições
Principais atividades:
- Implantação e customização de processos ITIL (Gestão de Incidentes, Mudanças, Configuração, Problemas, Liberação e Catálogo de Serviços, entre outros...).
- Aplicação prática do COBIT para estruturação da governança de TI, definição de papéis, responsabilidades, riscos e controles.
- Definição e implantação de políticas, normas e procedimentos de TI, alinhados a boas práticas e requisitos regulatórios.
- Experiência avançada com Jira Service Management (Jira ITSM), incluindo configuração de filas, automações, SLAs, workflows, catálogo de serviços e integrações com Confluence e ferramentas externas.
- Vivência com outras ferramentas ITSM, como ServiceNow, BMC Remedy e GLPI.
- Mapeamento de processos AS-IS / TO-BE em projetos de separação organizacional.
- Definição de OLAs e SLAs entre entidades envolvidas (HoldCo e NewCo).
- Estabelecimento de modelo de governança de TI pós-carve-out.
- Suporte à transição de serviços (Service Transition) e à estabilização operacional.
- Elaboração de planos de continuidade e gestão de riscos de TI.
- Atuação em ambientes regulados, com foco no setor de energia.
Requisitos e qualificações
Formação:
- Superior completo: todos os cursos são bem-vindos!
Conhecimentos necessários:
- Frameworks ITIL v3/v4 e COBIT 5 ou 2019
- Gestão de serviços de TI (ITSM) e transição de serviços (Service Transition)
- Modelagem e implementação de processos (Incidentes, Mudanças, Configuração, Problemas, Liberação, Catálogo de Serviços)
- Definição de políticas, normas, procedimentos e SLAs/OLAs
- Governança de TI e gestão de riscos em ambientes regulados
- Projetos de carve-out e estratégias de separação (Clean Cut, TSA)
- Ferramentas ITSM como Jira Service Management, ServiceNow, BMC Remedy e GLPI
- Mapeamento de processos AS-IS / TO-BE
- Integração de ferramentas ITSM com Confluence e outras plataformas
- Experiência expressiva na gestão de projetos de tecnologia.
- Forte capacidade analítica e foco em melhoria contínua de processos.
- Excelente comunicação com stakeholders técnicos e executivos.
- Experiência em ambientes de transformação organizacional e projetos estratégicos.
- Perfil hands-on, com visão sistêmica, senso de urgência e foco em entrega.
Informações adicionais:
- Imprescindível possuir disponibilidade para atuação presencial no Peru durante 18 meses com possibilidade de eventuais vindas ao Brasil durante esse período.
- ITIL v4 Foundation / Intermediate / Managing Professional (desejável)
- COBIT 5 ou COBIT 2019 Foundation (desejável)
- ISO 20000 ou ISO 27001 (desejável)
- PMP ou PRINCE2 (diferencial)
- Conhecimento em metodologias ágeis e DevOps (diferencial)
HERE TO DARE
Informações adicionais
CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOS
Alguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:
- All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro de vida;
- Convênio para Pet;
- Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
- Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
- Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.
Outros benefícios:
- Birthday off;
- Gympass;
- Consultoria financeira e empréstimo facilitado;
- Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
- Licença Maternidade de 180 dias;
- Licença Paternidade de 30 dias;
- Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
- Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
- Programa de bônus anual;
- Comissionamento por indicação de novos clientes.
PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO
Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.
E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.
Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!
Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:
- Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
- Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
- Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
- Avaliação de Desempenho semestral;
- Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
- Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
- Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
- Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
- Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global.
- Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Queremos te conhecer um pouco melhor! :)
- Etapa 3: Agora é com a gente! Vamos analisar sua inscrição :)
- Etapa 4: Bate papo com o time de People!
- Etapa 5: Bate papo com a pessoa gestora do time!
- Etapa 6: Está acabando! Bate papo com a pessoa diretora ou sócia :)
- Etapa 7: Contratação
Na BIP, acreditamos que enfrentar desafios é o primeiro passo para a transformação!
Somos uma consultoria internacional de origem italiana, com projetos em mais de 40 países, com mais de 6.000 BIPers no mundo e uma atuação consolidada no Brasil. Já conduzimos mais de 700 projetos, unindo estratégia, inovação, tecnologia e sustentabilidade para gerar impacto real nos negócios e na sociedade.
Vivemos o Here to Dare todos os dias, acreditando que se desafiar é essencial para evoluir. Buscamos pensar diferente, agir com propósito e gerar valor duradouro que impacte clientes, parceiros, colaboradores e a sociedade. Cada BIPer assume o protagonismo na construção de um futuro melhor, reconhecendo que, juntos, somos capazes de conquistar muito mais.
Nossos valores são o guia que orienta nossas decisões, molda nossos projetos e reforça nosso compromisso de deixar um legado positivo em tudo o que fazemos. São eles:
We dare to think and act differently: buscamos novas perspectivas e soluções inovadoras.
We create long lasting value: comprometemo-nos com resultados duradouros e que tragam valor para nós, clientes e sociedade.
We are create of our own future: assumimos protagonismo na construção de um amanhã melhor.
Together we go further: valorizamos colaboração e trabalho em equipe para grandes conquistas.
Nosso propósito é construir, junto com nossos clientes e talentos, um futuro mais inovador, humano e sustentável. Valorizamos a diversidade, o protagonismo e o espírito colaborativo. Aqui, suas ideias são valorizadas, você encontra espaço para crescer e tem a chance de atuar em projetos relevantes, ao lado de grandes empresas de diversos setores.
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